本教学团队现有教师7人，其中教授1人，副教授1人，讲师4人，助教1人；团队中7人有硕士学位，研究生学历，教学团队职称结构、学历结构及年龄结构较为合理。本教学团队主要承担学前教育学，学前中外教育史、幼儿舞蹈创编、幼儿教师英语口语、幼儿英语教育与活动指导、幼儿英语教学法等课程的教学工作，另外还承担学前教育专业员工见习及实习等实践性教学环节的教学工作。

一、教学团队成员：

马丽君、拓梅梅、温馥榕、程红梅、张杰、李卓、秦文枝

二、团队成果：

1.教学方面：

（1）2019年永利集团教师教学技能大赛一等奖：秦文枝

（2）2019年永利集团教师教学技能大赛二等奖：温馥榕

（3）2019年永利集团教学课件制作大赛二等奖：温馥榕

（4）2019年团队成员荣获：校级教学成果二等奖——“项目驱动式”（PDT）卓越幼教人才培养模式研究项目；

（5）2019年被评为77779193永利集团“教学之星”:温馥榕、秦文枝

（6）2019，荣获永利集团“优秀教师”荣誉称号：张杰、温馥榕

（7）2020，荣获永利集团“优秀教师”荣誉称号：张杰、温馥榕

（8）荣获“项目驱动式”（PDT）卓越幼教人才培养模式研究教学成果二等奖：张杰

2.科研方面：

拓梅梅

（1）主持省级科研项目：园校融合”推进幼教专业实践能力提升的对策与途径研究，19BY136；

（2）参与省级科研项目：幼儿园自主科学探究课程体系建设研究，项目编号：ZdKT1715；

（3）参与省级科研项目“影响陕西学前教育专业员工性别结构的因素研究”,课题号:“20JK0038”；

（4）主持校级科研项目:西咸地区幼儿园男教师的需求现状与分析,项目编号：2019KYR45；

（5）主持校级横向科研项目：学前儿童科学教育课程开发研究，项目编号：2018HKY008；

（6） 指导省级老员工创新创业项目:校内教学实践班,项目编号:S201913125025X.

温馥榕：

1.主持省级科研项目“影响陕西学前教育专业员工性别结构的因素研究”,课题号:“20JK0038”；

2.主持校级教改项目“永利集团精品资源课程建设”,课题号“2018J023”；

3..主持校级科研项目“高校学前教育与幼儿园双向合作模式探究”课题号:2019KYR39 ；

4.指导省级老员工创新创业训练计划项目——“对咸阳市个别低于学前教育平均发展水平的幼儿园帮扶”;

5.参与省级教学改革项目—“园校融合”推进幼教专业实践能力提升的对策与途径研究，课题号19BY136；

6.参与横向课题“学前儿童科学教育课程开发研究”，课题号：2018HKY008；  

程红梅：

1.主持校级科研项目“父母养育压力与教养方式对2-6岁儿童焦虑症状的影响”，课题号：2019KYR48。

2.主持校级服务地方经济专项科研项目“咸阳地区幼儿园亲子教育开展与指导研究”，课题号：2019FZ06.

张杰：

1.主持2035背景下“小学口”幼小衔接工作的对策研究，项目编号：2019KYR41；

2.主持西咸普惠性民办幼儿园办学满意度问卷编制与办学质量优化研究。